El Instituto Nacional de Estadística (INE) publicó el 28 de mayo de 2026 el dato actualizado de la ganancia media anual bruta por trabajador correspondiente a 2024: 29.540,26 €. Esa cifra, en apariencia técnica, es la que determina cuánto debe cobrar un profesional extranjero altamente cualificado para poder optar a una Tarjeta azul UE o a la autorización nacional equivalente.
La actualización se apoya en la Orden PJC/44/2026, de 27 de enero (BOE de 30 de enero), que fijó por primera vez un mecanismo objetivo y automático para calcular este umbral: 1,4 veces la ganancia media anual bruta publicada por el INE en la Encuesta Anual de Estructura Salarial.
Los nuevos umbrales salariales 2026
Con el dato de referencia actualizado, los importes exigidos quedan así:
Tarjeta Azul-UE
- Umbral general: 41.356,36 € brutos anuales
- Umbral reducido: 33.085,09 € brutos anuales
PAC nacional (autorización de residencia para profesionales altamente cualificados, art. 71.2.b de la Ley 14/2013)
- Umbral único: 41.356,36 €
- No existe umbral reducido en esta modalidad
Es un matiz importante y una fuente frecuente de error: si tu vía es la PAC nacional, no puedes apoyarte en el umbral reducido de la Tarjeta Azul-UE aunque tu puesto encaje en los supuestos que lo permiten. Son dos autorizaciones de residencia distintas, con requisitos económicos que no son intercambiables.
¿Cuándo se aplica el umbral reducido?
El umbral reducido de 33.085,09 € solo puede aplicarse, exclusivamente en la modalidad Tarjeta Azul-UE, en dos supuestos:
- Ocupaciones de difícil cobertura incluidas en los grupos 1 y 2 de la CNO-2011, siempre que figuren en el catálogo oficial correspondiente.
- Personas nacionales de terceros países que hayan obtenido la cualificación exigida en los tres años previos a la solicitud de la Tarjeta Azul-UE.
Fuera de estos dos casos, se aplica el umbral general.
¿Desde cuándo se exige el nuevo importe del umbral salarial de la tarjeta azul?
Este es el dato con más impacto práctico y el que menos se suele explicar: la Orden PJC/44/2026 establece que, cada vez que el INE publica una nueva Encuesta de Estructura Salarial, el nuevo umbral se aplica a las solicitudes que se presenten a partir de un mes después de esa publicación.
Como el INE publicó el dato el 28 de mayo de 2026, el nuevo umbral de 41.356,36 € es exigible para solicitudes presentadas desde finales de junio de 2026 en adelante. Las autorizaciones ya concedidas mantienen su validez con las condiciones originales, y las solicitudes presentadas antes de la entrada en vigor del nuevo umbral se tramitan, en principio, con la normativa vigente en su fecha de presentación —salvo que la persona interesada opte expresamente por el nuevo régimen y acredite que lo cumple.
Qué implica esto en la práctica:
- Si tu empresa preparó una oferta o un contrato con cifras de hace unos meses, revísalo antes de presentar la solicitud. Un salario que encajaba con el umbral anterior puede haberse quedado corto.
- Solo cuenta el salario base. Bonus, variables o comisiones no computan para verificar si se cumple el umbral.
- El cálculo se revisa cada vez que el INE publica una nueva encuesta, así que este importe no es fijo de forma indefinida: puede volver a subir.
Tarjeta Azul-UE vs. otros umbrales económicos: no los confundas
Es habitual que se mezclen distintos requisitos económicos de extranjería porque todos hablan de «cuánto dinero hay que demostrar». Conviene distinguirlos con claridad:
- El umbral de la Tarjeta Azul-UE y de la PAC nacional se basa en el salario del contrato de trabajo, calculado sobre la ganancia media anual bruta del INE.
- Otros trámites, como las estancias por estudios o las autorizaciones de residencia no lucrativa, se basan en el IPREM, un indicador distinto y con una lógica de cálculo diferente.
Si estás valorando varias vías de residencia en paralelo (por ejemplo, un cambio de estatus desde estudios a trabajo cualificado), no des por hecho que el importe que cumples para una modalidad sirve automáticamente para otra.
Antes de presentar la solicitud, revisa
- Que el salario bruto anual del contrato o la oferta firme cumple el umbral vigente en la fecha en que vayas a presentar.
- Si tu puesto está en el catálogo de ocupaciones de difícil cobertura de los grupos 1 y 2 de la CNO-2011, para valorar si aplica el umbral reducido.
- Si tu vía es la PAC nacional, que estás usando el umbral único de 41.356,36 € y no el reducido.
- Que el contrato refleja el salario base de forma clara, sin mezclar variables que no computan.
Fuente oficial: INE – Encuesta Anual de Estructura Salarial
